岗位职责：
1、参与公司营销战略及策略的制定，经批准后组织实施;
2、负责整合公司现有渠道资源，在此基础上，创新销售运营模式，完善销售管理体系，拓宽销售渠道；
3、负责制定公司年度销售年目标，并组织分解和实施；
4、负责销售团队的管理和培训；
5、负责组织市场的信息的收集，并按月进行市场分析。做出市场动态评估；
6、负责经销商管理，并维护良好的客户关系；
7、负责重大客户的维护，并定期拜访；
8、负责销售管理制度建设和队伍的培训管理工作；
9、负责组织本部门预算的编制；
任职要求：
学历：全日制大学本科以上学历（管理、营销专业优先考虑）；
年龄：30—45岁；
1、具有业内知名涂料企业5年以上销售部门经理、2年以上销售总监任职经验，有工业涂料、防腐涂料、水性涂料行业从业经验的优先；
2、熟悉现代管理模式，具备很好的销售管理体系的搭建，制度建设和运营管理能力；
3、具备很好的经销商管理能力；
4、有较好的沟通、谈判、社交协调能力；
5、有很好的团队驾驭和管理团队能力；
6、有丰富的销售及市场管理经验;
7、有行业资源的优先考虑。
8、负责销售管理制度建设和队伍的培训管理工作；
9、负责组织本部门预算的编制；

岗位职责：
1. 主持部门日常工作，正确并及时传达公司的发展战略、营销计划、公司制度以及其他临时决定；
2. 执行公司销售政策，负责市场开拓、调研、销售渠道的建设与维护工作；
3. 领导销售团队维护公司现有客户；
4. 带领团队开拓新市场,发展新客户；
5. 具有市场信息、竞争情况、行业前景的分析和预判的能力；
6. 帮助公司实现业绩突破性增长；
7. 带领、激励销售团队，完成公司下达的年度、月度销售回款指标；
8. 完成领导交办的其他工作任务。
任职资格
1. 大专及以上学历，管理、营销等相关专业；有5年及以上相关行业工作经验；
2. 具备营销策划、市场拓展、渠道建设、商务谈判经验，良好的客户服务意识；
3. 优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
4. 注重细节与过程管理，具有优秀的执行力和责任感，能够承受较大的工作压力，能够适应经常出差；

岗位职责：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、6年以上销售工作经验，能独立进行商务合同谈判，有较强的解决问题的能力；
3、良好的人际交往、谈判、沟通能力，思维敏捷；
4、有建材/化工类工厂直销工作经验优先；
 
 
岗位职责：
1、 负责区域内直销客户关系的开发与维护，开发新开户，维护老客户；
2、建立通畅的客户沟通渠道，对潜在客户进行定期跟踪、拜访，促进业务谈判及成交；
3、挖掘客户的潜在需求，为客户解决问题，提供满意的解决方案；
4、受理客户投诉，响应客户要求，建立长期、良好、稳固的客户关系；
5、落实客户货款的回收，确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；