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招聘人数： |
5 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
应届毕业生 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
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工作地点： |
福建-厦门市 |
学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
5000-15000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
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职位描述
岗位职责：
1、负责统筹区域的整体工作，对区域的整体业绩结果负责，核心包括目标完成情况、市场份额、比值等；
2、负责对接区域的大客户，负责下货、政策统谈、日常工作事宜对接；
3、对整体区域的经营负责，合理评估区域的投入产出，平衡业绩与盈利的关系；
4、负责管理整体业务团队，对团队的人才梯队建设、培养评估、团队的日常管理负责；
5、负责区域与财务、商务之间等沟通协调工作；
6、对接省公司的相应的专项的工作，提供相应的信息与数据支撑；
7、负责相关政策、物料、装修、报销的审核；
8、负责统筹整体渠道与终端工作的推动建设；
9、负责运营商、政企客户的对接，以及相关方案的研究推动；
任职资格：
1.年轻活力，年龄20-25周岁.大学文凭。
2.具有手机销售经验1年以上者优先。
3.具有较强的抗压能力、沟通能力。
4.具有较强的责任心和团队指挥能力。
5.会使用入门级的办公软件。
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招聘人数： |
5 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
应届毕业生 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
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工作地点： |
福建-厦门市 |
学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
5000-15000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
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职位描述
岗位职责：
1、负责统筹区域的整体工作，对区域的整体业绩结果负责，核心包括目标完成情况、市场份额、比值等；
2、负责对接区域的大客户，负责下货、政策统谈、日常工作事宜对接；
3、对整体区域的经营负责，合理评估区域的投入产出，平衡业绩与盈利的关系；
4、负责管理整体业务团队，对团队的人才梯队建设、培养评估、团队的日常管理负责；
5、负责区域与财务、商务之间等沟通协调工作；
6、对接省公司的相应的专项的工作，提供相应的信息与数据支撑；
7、负责相关政策、物料、装修、报销的审核；
8、负责统筹整体渠道与终端工作的推动建设；
9、负责运营商、政企客户的对接，以及相关方案的研究推动；
任职资格：
1.年轻活力，年龄20-25周岁.大学文凭。
2.具有手机销售经验1年以上者优先。
3.具有较强的抗压能力、沟通能力。
4.具有较强的责任心和团队指挥能力。
5.会使用入门级的办公软件。
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招聘人数： |
5 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
应届毕业生 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
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工作地点： |
福建 |
学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
5000-10000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
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职位描述
岗位职责：
1.完成所辖区域的vivo手机销售任务,提升vivo手机市场占比
2.负责所辖区域内市场的开拓、网点的布局、客户的开发
3.负责所辖区域内卖场的vivo产品形象、位置、出样点
4.负责所辖区域内的产品线的设定,产品价格的制订,整体价格体系的维护
5.掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况
6.负责促销渠道和方案的制订
7.负责确认渠道客户的各项费用,及时对账、催款
8.掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略；
任职资格：
1.年轻活力，年龄20-25周岁.大学文凭。
2.具有手机销售经验1年以上者优先。
3.具有较强的抗压能力、沟通能力。
4.具有较强的责任心和团队指挥能力。
5.会使用入门级的办公软件。
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招聘人数： |
若干 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
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工作地点： |
福建-厦门市 |
学历要求： |
不限 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
5000-10000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
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职位描述
岗位职责：
1.形象好，气质佳，亲和力强
2.性格外向，积极热情，善于沟通
3.吃苦耐劳，责任心强，有上进心
工作内容：vivo手机销售，门店客情维护
工作地点：厦门市
薪资待遇：底薪+提成，五险一金，年度旅游，生日福利
可晋升为销售主管-销售经理-大区经理
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