培训工程师
0.8-1万/月
全职
嘉兴市
3-4 年
本科
2022-07-11
定期体检
周末双休
节日礼物
技能培训
管理规范
岗位晋升
弹性工作
高温补贴
餐补
加班工资
带薪年假
年底双薪
全勤奖
职位要求
具体岗位描述:
工作职责 Principal Accountabilities / Responsibilities
1.负责建立、完善公司培训体系
2.根据公司发展战略,设计公司培训目标,审核各部门培训目标
3.收集部门培训计划,根据公司发展战略,制定、落实公司年度培训计划
4.设计培训课件及培训考核内容
5.开发内部培训资源,组织、督促各部门内训及培训考核
6.挖掘、培养内部讲师,组织内部讲师培训,提高讲师培训能力
7.组织、实施新员工培训、企业制度培训、企业文化培训等公司层面培训及考核
8.开发外部培训渠道,寻找适合公司发展需求的培训课程及资源
9.设计、开发培训效果评价体系,量化分析总结,持续改进
10.协助推动公司企业文化建设
11.上级交给的其他工作
12.后期可接触其他人事模块,多方向发展
职位要求 Requirements / Qualifications
1.本科及以上学历,人力资源、心理学、管理学、文化传播等相关专业优先考虑
2.3年及以上制造业培训相关工作经验,汽配行业经验、医疗行业经验、外企工作经验优先
3.有独立开发设计培训课件的能力,有良好的讲课能力
4.了解多种培训方式,懂得如何实现更好的培训效果
5.熟悉使用各类基础办公软件
6.英语四级以上,可进行日常读写及口语交流
7.积极上进,学习能力强,有执行力,有大局观,工作高效,善于沟通
8.以上工作内容,有70%相关经验关经验。
招聘人数:1人