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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
机械工程类; |
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工作地点: |
浙江-宁波市-北仑区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
25-35 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、 要求有三年以上质量工程师的工作经验并熟悉ISO9001/TS16949等质量管理体系的运行与应用能力,25~35岁大专以上学历。
2、 具有CPAR、PDCA、TS五大工具(APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP)、品质七大手法等品质改善工具的运用能力。
3、 从事过并了解电气、钣金、焊接、注塑、电镀、电泳、喷塑等相关行业的生产、工艺流程并具备一定的判断分析能力,参与落实日常QCC活动改善。
4、 对来料、制程、成品、客户投诉当中发生的质量事故进行调查、分析和处理,按有关规定及时上报事故原因分析和处理意见,并形成完整的RRCA或8D改进报告。
5、 具有良好的沟通协调能力。
6、 有驾照及私家车适应经常出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-8 年 |
专业要求: |
机械工程类; |
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工作地点: |
浙江-宁波市-北仑区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
28-35 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责专机、夹具、检具机械设计工作。
2、负责专机、夹具、检具机械调试及改进工作。
3、负责对专机、夹具、检具结构改进工作。
4、负责编制专机、夹具、检具编制使用说明书。
5、负责专机、夹具、检具现场使用指导工作。
岗位要求:
1、机械专业毕业
2、熟悉机械结构和机械传动结构
3、熟练使用CAD及Solidworks软件
4、做过非标自动化设备者优先
5、熟悉编制工艺文件
6、熟悉工装夹具设计
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
机械工程类; |
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工作地点: |
浙江-宁波市-北仑区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
25-35 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责新品的量产准备工作,确保顺利量产;
2、负责产品工艺的持续改进、品质提升、维护各类表单的完整性、准确性、及时性;
3、负责职责范围内的产品的产能规划,效率提升,精益生产改进;
4、主导客户的定期及不定期的过程评价及审核;
5、协助质量部门负责客诉的处理。
岗位要求:
1、大专以上,机械相关专业;
2、熟练CAD/SolidWorks等软件的应用;
3、了解APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP工具的运用
4、懂精益生产理念;
5、有一定的工装设计能力和现场改善能力,能够协调生产改进。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
模具设计与制造; |
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工作地点: |
浙江-宁波市-北仑区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-15000 月薪 |
年龄要求: |
30-40 |
是否提供食宿: |
提供 |
职位描述
岗位职责:
工作职责:
1、非标机械的制作跟踪,新专案的评估开发,验证,量产导入等;
2、工艺流程优化,良率提升,成本降低;
3、改善活动的推动及对策制定与执行及效果评估;
4、部门人员的培训及能力提升;
5、生产交货异常解决。
任职要求:
1、全日制本科学历,工业工程或机械相关专业;
2、有五年以上电梯行业、汽车行业、机械行业工艺团队管理工作经验;
3、良好的沟通、协调能力和管理水平;
4、熟悉新产品导入流程和方法;
5、有现场规划、IE工作经验优先考虑;
6、有项目优化和项目改进方法和经验。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
机械制造及其自动.. |
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工作地点: |
浙江-宁波市-北仑区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
30-40 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
工作职责:
1、非标机械的制作跟踪,新专案的评估开发,验证,量产导入等;
2、工艺流程优化,良率提升,成本降低;
3、改善活动的推动及对策制定与执行及效果评估;
4、部门人员的培训及能力提升;
5、生产交货异常解决。
任职要求:
1、全日制本科学历,工业工程或机械相关专业;
2、有五年以上电梯行业、汽车行业、机械行业工艺团队管理工作经验;
3、良好的沟通、协调能力和管理水平;
4、熟悉新产品导入流程和方法;
5、有现场规划、IE工作经验优先考虑;
6、有项目优化和项目改进方法和经验。
职位描述
岗位职责:
(8000-12000)元/ 月 按工作能力具体面议
岗位职责:
1、根据项目进行设计,负责电梯产品机械部分设计工作,包括各种零部件的设计、相关技术文件、测试、试制、协助投产、协助安装调试、协助使用过程技术问题的改良;
2. 负责绘制电梯的总装图,保证所设计和编制的图纸、文件的准确性、及时性,并符合国家相关标准的要求;
3. 收集和分析客户反馈信息,对于不稳定的设计能够用恰当的方法确定原因并设计正确的解决方案。依据流程更改图纸、文件、清单和设计指导文件;
4. 支持公司、车间、工地安装现场的技术指导和协调以及应急问题的处理;
5. 负责对现有产品进行改良设计.
岗位要求:
1. 大学本科及同等学历以上,机械相关专业;
2. 5年以上电梯(整梯)方面技术或开发工作经验;
3. 熟练机械制图,计算,力学分析;
4. 熟练掌握并使用计算机办公软件, AUTO Cad、PRO/E,3D软件;
5. 熟练的技术问题解决能力,能够熟练运用类似
6. 良好的英文读写能力优先.
职位描述
岗位职责:
1、根据项目开发计划,负责电气部分设计工作,包括部件图纸归档,定单编制,相关技术测试和问题解决;
2. 提供电梯控制系统设计思路;
3. 收集和分析客户反馈信息,对于不稳定的设计能够用恰当的方法确定原因并设计正确的解决方案。依据流程更改图纸、文件、清单和设计指导文件;
4. 培养电气工程师
5. 负责对现有产品进行改良设计.
岗位要求:
1. 大学本科及同等学历以上,自动化相关专业;
2. 3年以上电梯开发相关工作经验,有世界前5位电梯公司工作经验优先考虑;
3. 熟练制作电气原理图及相关计算;熟悉开发流程和项目管理;
4. 良好的英文读写能力优先.