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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
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学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、 公司销售部门投标标书支持;
2. 辅助支持协助人力资源部门入离职调转手续办理,协助处理人事文档;
3、负责HR及相关信息系统的基础人事信息管理;
4、 上级安排的其他工作。
1、 2025年或者之后毕业,每周能实习4天或以上;
2、 对Excel数据统计分析、人力资源流程、HR信息系统等方面有一定了解,若无了解但细心愿意学也可以;
3、 掌握一定的劳动法律法规知识和政策优先;
4、 具有良好的沟通、协调和应变能力;工作积极主动,责任心强,乐观开朗,有亲和力;
5、 具有良好的学习能力,逻辑思维清晰,数据敏感,耐心细致。
固定日薪:150元/工作日
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招聘人数: |
50 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
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学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据公司业务发展需求,沟通并分析招聘职位具体需求,明确招聘方向和目标,与用人部门经理保持沟通;
2、拓展并完善各种招聘渠道及方式;
3、人才筛选及面试,主动挖掘获取目标候选人简历并深度跟进;
4、建立健全核心人才库,做好关键岗位人才储备;
5、总结评估招聘完成结果,统计招聘数据,评估招聘效果;
6、完善招聘体系,如招聘流程文件的梳理及优化,更新及管控;
7、完成上级交给的其它事务性工作。
1、2025年或者之后毕业,每周能实习4天或以上;
2、良好的服务意识,亲和力强,注重团队合作,热爱招聘工作;
3、具备积极主动、认真负责的工作态度,能适应多任务的工作方式。
固定日薪:150-160元/工作日
招聘奖金:另算