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专业要求：
学历要求：高中及以上
工作经验：1年以下
薪资待遇：4000-9000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、每天做好数据落实、统计（产量、品质抽样、作业计划）工作，做到信息正确、及时、完整 2、每月生产考勤统计
3、做好经理的参谋工作，协助搞好车间现场管理工作
4、负责资料管理、做好本部门的管理工作
5、员工的上岗培训与绩效考核
6、在职人员的出勤时长和调休工作统计
工作地区:贵阳市南明区
招聘类型:全职
专业要求:工商管理、人力资源管理、公共事业管理、档案管理、行政管理、培训与考核、人员关系、文秘
3、做好经理的参谋工作，协助搞好车间现场管理工作
4、负责资料管理、做好本部门的管理工作
5、员工的上岗培训与绩效考核
6、在职人员的出勤时长和调休工作统计
工作地区:贵阳市南明区
招聘类型:全职
专业要求:工商管理、人力资源管理、公共事业管理、档案管理、行政管理、培训与考核、人员关系、文秘
本公司主要是人力资源部负责单位的人力资源管理，是为单位提供和培养合格人才的部门。人力资源部需要负责本单位招聘事项，保证单位的用人需求；负责本单位的绩效考核和薪酬福利工作；负责本单位的劳动关系管理工作，及时有效地处理人事的相关事项。”
