温馨提示：一览严格审核企业资质，企业若在招聘过程中以任何名义收取求职者费用，均为违法行为，请及时向我们举报欺诈行为。感谢支持！×
专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
一、任职要求：
1、具有高中以上学历，45岁以下，掌握计算机基本操作；
2、具有5年以上大中型企业全面管理经验；
3、熟悉机械企业产品技术、工艺流程、质量管理及安全生产等基本知识；
4、组织协调能力强，能及时果断处理生产中出现的各类事项；
5、具有一定文字及语言表达能力。
二、岗位职责
1、对总经理负责，协助总经理全面主持公司各项工作；
2、负责公司各项规章制度的修订与完善，实行规范化、标准化管理；
3、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划和相应管理制度，确保生产任务完成；
4、根据生产运行计划，平衡调度各类资源，推行节能降耗活动，确保综合加工成本逐步压缩；
5、抓好设备、工装管理，提出更新改造方案，进一步提高工作效率与产品品质；
6、狠抓产品质量，产品综合制成率与外观质量进一步提升，客户质量投诉必须减少；
7、组织好周会、月会，各类反馈的问题及时妥善处理；
8、确保各项指标、统计、考核有效实施推行及时准确地完成；
9、做好公司生产、工艺执行、物料管理、现场管理、安全生产、设备保养、产能分析及各项指标考核等工作。
1、具有高中以上学历，45岁以下，掌握计算机基本操作；
2、具有5年以上大中型企业全面管理经验；
3、熟悉机械企业产品技术、工艺流程、质量管理及安全生产等基本知识；
4、组织协调能力强，能及时果断处理生产中出现的各类事项；
5、具有一定文字及语言表达能力。
二、岗位职责
1、对总经理负责，协助总经理全面主持公司各项工作；
2、负责公司各项规章制度的修订与完善，实行规范化、标准化管理；
3、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划和相应管理制度，确保生产任务完成；
4、根据生产运行计划，平衡调度各类资源，推行节能降耗活动，确保综合加工成本逐步压缩；
5、抓好设备、工装管理，提出更新改造方案，进一步提高工作效率与产品品质；
6、狠抓产品质量，产品综合制成率与外观质量进一步提升，客户质量投诉必须减少；
7、组织好周会、月会，各类反馈的问题及时妥善处理；
8、确保各项指标、统计、考核有效实施推行及时准确地完成；
9、做好公司生产、工艺执行、物料管理、现场管理、安全生产、设备保养、产能分析及各项指标考核等工作。
浙江翊蓝铝业有限公司始建于1996年6月，位于浙江省新昌县工业园区，公司专业生产汽车空调压板、接头、螺母、管路组件等产品。公司坚持走创新与品牌之路，先后已获多项省级新产品和国家级专利产品，产品质量一直稳居行业领先地位。公司现有员工300多名，大专以上学历占15%以上，技术型人才占10%。公司管理数据化、规范化、标准化，公司自2000年起建立了ISO9001质量管理体系，并在实施中不断完善与换版；2007年全面开始推行ISO/TS******质量管理体系并良好运行。产品主供国内、欧美、日本等大中型客户，公司始终坚持以顾客为中心的服务理念和雷厉风行的执行方针，一致赢得广大客户的好评与信赖。
公司正朝着股份制、集团化、国际性迈进，与世界500强企业同台共舞，为打造成世界一流企业而努力奋斗。
更新时间：2018-04-12
更新时间：2024-05-18
更新时间：2024-05-18
更新时间：2021-07-28
更新时间：2023-09-09
更新时间：2022-07-11
更新时间：2024-05-18
更新时间：2021-07-11
更新时间：2022-04-19
更新时间：2022-07-11
