专业要求:冶金工程;冶金工程;
学历要求:大专及以上
工作经验:5-10 年
薪资待遇:40000-50000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
2、年龄45岁以下,男性,10年以上相关岗位工作经验;
3、熟悉炼钢生产工艺、设备;
4、具备炼钢应急处理能力;
5、良好组织、协调能力;
6、薪酬面议。
新金山特钢有限公司是福建华亚集团公司投资兴建的以炼铁、炼钢、轧钢为一体的民营钢铁企业,注册资金1.23亿元人民币,创建于2003年1月27日,位于山西省临汾市襄汾县河东冶金工业园区(襄汾县邓庄镇)。
公司现有员工2800人,其中:高级管理人才和各类工程技术人员60余名,大中专院校毕业生近300名。
公司主导产品有碳素钢、低合金钢、φ6.5~~φ10线材、10—25mm各种规格棒材,产品销山西、山东、河南、陕西等地区。
现有炼铁系统——450 m、530 m高炉各一座,配套烧结机组两套,以及配套喷煤球团等;炼钢系统——30吨氧气顶吹转炉5座,四机四流连铸机组三套;轧钢系统——棒材、线材生产线4套;制氧系统——3800m/h、4500m/h、6000m/h、11000m/h机组各一套;以及配套的石灰生产系统、110KVA变电站等。已形成年产110万吨铁、200万吨钢、120万吨材的生产能力,产品荣获“国家免检”称号和国际ISO9000认证。
在社会各界的支持下,公司发展迅猛,势头良好,后劲强足,有力带动当地相关产业的发展。欢迎各界有识人士加盟新金山,为您的职业、事业、人生构建稳健可靠的发展平台。
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工作地区: 临汾市 学历要求:不限性别要求:男
工作经验:5-10 年薪资待遇:15000-25000 月薪招聘人数: 1
公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:冶金冶炼
职位描述:
主管轧钢厂的设备、计量、供电、消防、能源介质管理工作,负责安全设备、设施管理,完成公司下达的各项生产经营指标。主管轧钢设备运行,组织制定设备操作规程,全面落实逐级设备管理责任制,建立设备考核制定。全面强化操作,负责员工设备理论教育和现场操作指导,建立设备员工定量考核制度。建立健全定检、定修制度,负责检修指挥协调。主管轧钢设备科,建立健全设备管理体系。主管轧钢厂环境保护工作。负责能源、动力介质的管理、平衡,合理安排供应与节能。落实成本考核制度,全面控制备件成本和维修成本。全面控制产品质量。在管理中贯彻用户原则、目标原则、安全原则、效益原则。强化计量管理,严格执行公司《计量机器管理制度》提高执行力,强化工作落实。 [详情]
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