专业要求：化学、日化、化工类;
学历要求：不限
工作经验：3年以上
薪资待遇：6000-8000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
农药制剂技术生产（开发）相关工作。
岗位职责：
1、全面负责公司的农药制剂技术生产（开发）相关工作，根据公司发展方向负责组织编写年度老产品完善和新产品开发计划，并组织落实与实施；
2、组织并带领技术人员完成农药制剂品种的各项技术生产（开发）工作、技术合作开发项目，并按质量、成本、进度的要求，完成各项农药制剂技术开发任务；
3、建立并完善农药制剂产品技术标准和涉及各类原材料、半成品以及相关生产工艺标准等；
4、对产品进行立项、项目研发阶段性评审和产品鉴定以及技术应用情况的评审等；负责公司原有制剂配方技术的改进，为制剂生产提供及时、可靠的技术支持；
5、主导解决公司新产品研制、技术攻关中、生产过程中以及现有产品在市场使用中遇到的技术问题；
6、负责生产室制剂小试中试技术开发和制剂生产车间的技术指导工作。
任职要求：
1、药剂学、农药学、制药工程等相关专业毕业；
2、3年以上农药制剂技术、研发等相关技术主管工作经验；
3、擅长农药制剂技术生产（开发），熟悉技术转化和相关生产工艺，有较好的的团队领导力；
4、具有农药制剂理论知识和操作技能，熟悉国内外农药制剂新技术发展方向，了解生产管理、质量管理等方面知识。
江苏江南农化有限公司位于长江三角洲地带的江苏省常州市境内，气候四季分明，环境优美。宁杭高速公路在溧阳境内有三个道口，104国道纵横溧阳南北，芜太运河横贯东西，水陆交通极为便利。从上海、南京、杭州等城市到本公司均在2小时以内。境内有山有水，自古有丝府茶乡、鱼米之乡的美誉。国家4A级风景名胜区——天目湖更是溧阳的一颗璀灿明珠。
公司始建于1988年。目前占地面积30000多平方米，建筑面积15000平方米。注册资金3000万元人民币。固定资产投资3000万元人民币。2007年度经营额达9000万元人民币，对外出口达100万美元。公司技术力量雄厚，检测设施和粉剂、粒剂、液剂等自动灌装设备型号齐全。目前公司拥有剂型加工设备4台套。生产的农药品种有60多个，具有年生产3000吨的生产能力，其中苄.二氯可湿性粉剂年产量100吨、毒死蜱乳油年产量200吨、噻.异乳油年产量150吨、丙.辛乳油年产量130吨等。先后获常州市“计量合格确认单位”、江苏省“包装商品生产企业计量保证能力合格单位”、农业部“全面质量管理达标企业”，“江苏市场无投诉企业”、“江苏省质量售后服务用户满意企业(品牌)”荣誉称号、常州市民营科技企业、常州市信用（合同）AAA级企业、江苏省公认名牌产品、江苏省明星企业、江苏省著名商标。企业具有“自主进出口经营资质”，属ISO9001:2000国际质量管理体系认证企业。
公司视质量为生命，以顾客为上帝，竭诚希望与各界同仁、海内外朋友和衷同济共图发展。
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工作地区： 苏州市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
1.负责公司店铺装修工程监理工作，装修现场协调；2.按照工程质量要求的标准监督和审核各项目的施工质量，保证质量达标。3、详细填写施工进度表，跟进各项工作的进程；对施工单位实施计划和进度进行检查并记录，保证工程按期按质完成。4.了解原材料、施工工艺、施工流程等具体操作；5、对于施工成品进行验收；对营业中的店铺进行维护。岗位要求：1、熟悉室内外工程施工工艺，熟悉工程监理，工程管理等相关专业知识，了解工程预算相关知识，熟悉绘图及办公软件；2、具有较强的沟通能力和组织协调能力，具备一定的协调能力与CAD识图制图能力3、责任心强、吃苦耐劳，能适应出差；4、2年以上工程监理相关工作经验。 [详情]
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工作地区： 北京 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
1、进行培训需求调研工作，参与拟定培训规划，实施培训计划和方案；2、根据组织需求和终端培训需求，建立课程系，确保课程能覆盖终端管理及一线销售人员，并有效促进终端人才梯队建设；3、根据区域规模及需求，帮助区域选聘合适的培训人员，并进行培养和带教，确保培训人员可以独立开展区域培训，建立内训师团队；4、根据组织需求及终端培训需求，开发课程并制订导入计划，确保课程适用性。任职资格1、3年以上培训工作经验；2、优秀的文字功底；3、良好的沟通表达能力、逻辑思维能力及活动组织能力我们的福利：1、六险一金，我司额外给员工提供意外商业保险。2、年终奖和绩效奖金，针对不同层级的员工，设置年终奖和绩效奖金，激励和鼓励员工开心工作。3、全勤奖，针对全员每月设置全勤奖。4、带薪年假，入职开始享受带薪年假，给员工充分的自由空间。5、生日祝福，赠送生日礼物给每月寿星，oa送祝福。6、节日福利，端午、中秋、六一、三八妇女节等节日当天，提供公司礼物和节日活动。7、全天候茶点、饮料、咖啡、冰激凌，给员工营造的是一个温馨、放松的办公环境。8、免费营养早餐，每天提供不同品类的营养早餐，充分关注员工身体健康。9、员工旅游，每年组织筹办员工旅游活动，让员工尽享美好时光。10、免费体检，每年定期组织员工免费体检，项目全面，尽显公司人文关怀。11、上市公司，公司以人为本，重视和培养每一位有价值、有理想的员工，平台广阔，发展空间大。 [详情]
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