专业要求:财务会计类;
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:4000-8000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
云南恒兴电力工程有限公司成立于2008年9月,是一家专业从事10kV及以下输配电工程施工的施工企业。公司具有建设厅颁发的《送变电工程专业承包》三级资质及国家电力监管委员会云南省电力监管专员办公室(现国家能源局云南监管办公室)颁发的《承装(修、试)电力设施许可证》承装、承修、承试类四级资质证,并具备电力专业设计资质。
公司注册资本为3000万元,净资产为3499.19万元,公司具备《中华人民共和国公司法》完善的法人机构。公司下设业务部、生计部、工程部、计经部、质量安全监察部、行政办公室、财务部、物资部及三个施工班组,分别配备有:技术负责人1人;安全负责人1人;专业技术及经济管理人员22人,其中具有中级职称的有17人,有初级职称的有 4 人,技术员1人,具有电力相关专业初级以上技术任职资格的有18人;在册持电工进网作业证人员共39人,其中高压电工30人,特种电工9人;持工程预算证的预算员1人,持云南省建设厅颁发的专职质检员证的质检员2人及专职安全员4人;持云南省建设厅颁发的电力相关专业二级注册建造师证5人,持施工合同管理员资格证书的2人;安装工长3人。
云南恒兴电力工程有限公司经营范围涉及35kV及以下电力输配电线路架设、配电设备安装、维修和电力技术咨询服务等内容。公司在2014年内曾先后承接了昆明市五华区国有资产投资经营管理有限公司五华区园博园(桃源公园)用电工程、西南宾馆综合服务楼变配电工程、盘龙区人民武装部整体搬迁新建项目(军事设施建设工程)供电工程等数十家10kV配电工程及线路迁改工程,同时还承接了云南电网公司昆明供电局2014年零散居民业扩报装业务及云南电网公司昆明供电局盘龙、五华、官渡、呈贡各分局的电压监测仪完善项目。在实施以上项目中我们始终全面贯彻落实公司的安全生产和经营目标,牢记“安全第一、预防为主、以人为本”的安全工作方针,始终坚持“以质量求生存、以效益求发展”的目标,并严格按照“优质、规范、快捷”的总体要求持续改进,不断突破,赢得了广大客户的一致好评,并建立了很多客户资源为公司的发展奠定了基础。
云南恒兴电力工程有限公司真诚期待与您的合作,携手共创美好的明天。
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工作地区: 昆明市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:10001-15000 月薪招聘人数: 1
公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、..
职位描述:
岗位职责:1.从事财务管理工作10年以上,担任财务总监3年以上工作经验。2.熟悉财务管理制度,具备解决财务各方面问题的能力。3.熟悉会计、出纳、成本核算、往来帐款管理等各项工作的内容及处理方法。4.熟练应用如金蝶、用友等财务管理软件,并具备相应的电算化管理能力。5.熟悉财务科目的分类与管理。6.能按时完成公司要求的各项财务数据分析,并生成数据分析报告。7.能有效完成年度财务审核报告的编写,配合审计部门完成相关评审资料。8.能有效处理公司与上级主管部门的工作关系。9.能有效完成财务数据的处理工作。10.按照集团公司的财务要求,完成各财务工作指标。11.未按公司要求完成财务工作指标,给予年度工资总额10%-20%的处罚。12. 财务工作出现严重拖沓、滞后、怠工、误工情况,除给予年度工资总额30%的经济处罚外,并作辞退处理。13.未在公司规定时间内完成具体财务工作任务,给予全年工资总额5%-10%的经济处罚,情况严重者予以辞退。14.认真完成公司下达的财务工作任务,除给予工资总额5%-15%的奖励外,参与公司年终利润分红。15.承担财务部工作的连带责任及处罚。16. 服从公司的工作制度,全身心的投入到公司的财务管理,及时处理各种财务管理问题。公司免费提供食宿。 [详情]
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工作地区: 昆明市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:采掘业/冶炼
职位描述:
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