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您当前所在的位置:一览 > 一览·建工 > 深圳市山湖海房地产开发有.. > 工程部经理/副经理(上班地:湖南省各地州市)
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专业要求:

学历要求:不限

工作经验:8-9 年

薪资待遇:1-2 月薪

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2019-07-21

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 湖南

职责描述:1、主持工程部日常管理工作,同时监管电气或给排水专业的施工管理工作,组织员工执行工程部工作责任制;2、根据项目施工计划,对施工全过程进行管理、监督、验收,协调与前期部全过程的配合工作;3、参与建设工程的招投标工作、参与起草各类工程合同并进行有效履约管理,做好对项目的质量、安全、进度、交接和成本的控制工作;4、做好与政府相关部门、勘察设计、施工承包、建设监理等单位的协调工作;5、做好本部门员工的日常管理工作,做好考核,并对其奖惩情况提出建议;6、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、32-38岁,统招大专以上学历;2、8年以上地产行业经验,3年以上甲方经验,有知名地产背景优先;3、全面全程管理过至少2个以上大型工程项目。
公司简介:深圳市鼎尚实业有限公司成立于1999年4月26日,是一家多元化经营管理的企业,主要从事房地产开发、销售;装修设计;酒店、会所等相关行业。
下属企业有:深圳市山湖海房地产开发有限公司;深圳市泰武装饰设计工程有限公司;东莞保利锦江房地产开发有限公司;惠州康伦房地产开发有限公司;东莞市鼎尚天怡酒店管理有限公司;贵阳市路易十三会所等。
现因业务发展需要,深圳市山湖海房地产开发有限公司诚邀您的加盟!
2014年,山湖海地产诞生于中国改革前沿深圳。成立以来,山湖海地产积极投身于中国城镇化建设中,力求每一个开发项目都能成为城市的人居典范,为老百姓建设买得起的好房子。
 山湖海地产以“标准化开发、精装快速销售”的运营模式为企业发展方向,为保证“标准”、“快速”,山湖海拥有建筑、装修、绿化、营销、物业管理等多个专业团队,同时大规模整合优势资源,与国内外房地产相关行业龙头企业强强合作,实现公司精品战略。
 目前山湖海地产相继在华南区域各城市惠州、东莞、深圳、珠海、肇庆、云浮、阳江、湛江开发房地产项目,取得了良好的社会效益和经济效益,受到了当地政府的充分肯定,有力地推动了地方经济发展。
 山湖海地产以“为老百姓建设买得起的好房子”为己任,充分发挥自身的人才和技术优势,不断的吸收外界的优秀经验和最新成果,勇于开拓创新,致力于使每一个项目成为彰显城市魅力的名片,实现更多人的居住梦想。
  近期发现有不法分子假借本公司招聘名义进行传销或收取培训费等不法行为,故本公司特此声明,公司办公地址及联系电话请以招聘网站上刊登的信息为准,谢谢!

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湖南新盛达交通规划..

工作地区: 长沙市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:1年以上薪资待遇:6000-12000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:设计院/研究所

职位描述:

岗位职责:道路设计
任职资格:
[详情]

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湖南新盛达交通规划..

工作地区: 长沙市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:5000-7000 月薪招聘人数: 6

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:设计院/研究所

职位描述:

职位描述: 
①、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业全日 制本科以上学历; 
②、有一定的桥梁设计水平和设计经验,能进行常规桥梁设计工作,有提升自己的欲望;  [详情]

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更新时间:2024-07-08

湖南新盛达交通规划..

工作地区: 长沙市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:7000-14000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:设计院/研究所

职位描述:

职位描述: 
①、土木工程、桥涵、桥隧、道桥、钢结构等桥梁设计相关专业本科及以上学历; 
②、1年以上钢结构桥梁设计经验,有一定的设计水平和设计经验,能独立进行常规桥型及跨径的中小桥梁设计工作者优先,有提升自己的欲望;  [详情]

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湖南新盛达交通规划..

工作地区: 长沙市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:7000-14000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:设计院/研究所

职位描述:

职位描述: 
①、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业本科及以上学历; 
②、1年以上桥梁设计经验,有一定的设计水平和设计经验,能独立进行常规桥型及大、中跨径桥梁设计工作者优先,有提升自己的欲望;  [详情]

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湖南新盛达交通规划..

工作地区: 长沙市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:2年以上薪资待遇:8000-24000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:设计院/研究所

职位描述:

职位描述: 
①、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业本科及以上学历; 
②、2年以上主持桥梁设计工作(项目负责人)经验或桥梁设计主要参与者连续3年以上,有一定的设计水平和设计经验,能独立进行常规桥型及特大型桥梁设计工作,有提升自己的欲望;  [详情]

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更新时间:2024-07-08

云南锡业郴州矿冶有..

工作地区: 郴州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:12-20万 年薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:地质其它

职位描述:

1、制定年度矿产机电设备管理规范,并负责组织实施;
2、负责公司矿山机电设备、设施管理督查及技术协作;
3、负责公司新建、技改、扩建等矿山项目的机电设备设计、设备选型、安装施工、验收等过程化的技术服务及管理; [详情]

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更新时间:2024-07-08

云南锡业郴州矿冶有..

工作地区: 郴州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:6000-8000 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:地质其它

职位描述:

岗位职责:
1.协助采矿工程师完成采矿工程设计和采矿计划;
2.根据矿山的发展规划和生产计划,进行采矿技术工作,保护矿山资源,提高出矿品质,降低损失率和贫化率; [详情]

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更新时间:2024-07-08

云南锡业郴州矿冶有..

工作地区: 郴州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:6000-8000 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:地质其它

职位描述:

职责描述:
1、协助工程师完成矿区地质勘探工作;
2、能运用理论知识和实践经验协助工程师在所属矿区开展进一步的探矿、找矿工作; [详情]

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更新时间:2024-07-08

工作地区: 郴州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:16-20万 年薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:地质其它

职位描述:

1、能独立开展野外地质工作,主要包括钻探岩芯地质编录、坑道地质编录与采场编录;
2、能按地质规范作图,根据野外地质编录及取样成果,圈定连接矿体及地质界线;
3、根据地质产状及空间对应关系,能按规范绘制地质剖面图、钻孔柱状图、地质取样平  [详情]

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更新时间:2024-07-08

工作地区: 郴州市 学历要求:中技及以上性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:6000-8000 月薪招聘人数: 2

公司性质:公司规模:所属行业:地质其它

职位描述:

1、负责日常维修、计划检修、保养;
2、负责施工监理、配电线路安装等工作;
3、及时巡查,发现问题及时处理; [详情]

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更新时间:2019-07-21

深圳市山湖海房地产..

工作地区: 常德市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:房地产

职位描述:

位描述1、负责设计及工程类图纸文件的收发、存档及组织传阅等工作;2、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档;3、资金计划的编制、跟进工作;4、完成领导交办的其他任务。 任职资格:1、大专以上工民建、建筑学、土木工程等、行政管理相关专业毕业;2、有房地产资料员工作经验者优先;3、会简单CAD,熟悉档案管理办法、施工文件的管理;4、严谨、有责任心,有团队合作精神,工作细致认真,保密性强,应变能力强,能吃苦耐劳。 [详情]

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更新时间:2019-07-21

深圳市山湖海房地产..

工作地区: 惠州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:3-5 月薪招聘人数: 8

公司性质:公司规模:所属行业:房地产

职位描述:

岗位职责:1.观察了解幼儿,结合本班幼儿年龄特点和个体差异、兴趣需求,制定和执行教育教学计划。2.开展教育教学,合理安排幼儿一日生活。3.完成课程记录,幼儿评价记录,开展家校沟通,解决家长疑问。4.协助幼儿园举办大型活动,招生期间协助推广与招生工作。任职资格:1. 专科及以上学历,心理学、幼儿教育等相关专业;具有幼教教学经验者优先;2. 有一定的英语听说能力者优先。3. 有爱心、耐心、喜欢孩子,熟悉儿童生活习性,了解儿童心理;4. 普通话标准,较好的沟通能力;5. 热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。 [详情]

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更新时间:2019-07-21

深圳市山湖海房地产..

工作地区: 常德市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:房地产

职位描述:

任职资格: 1、8年以上工作经验,统招大专以上学历,年龄32-38岁; 2、3年以上地产行业综管部全盘管理经验; 3、擅长招聘、培训等工作及团队建设等工作; 4、熟悉薪酬福利体系及相关管理; 5、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识; 岗位职责: 1、在项目公司总经理、分管副总的领导下,对行政人事部的工作全面负责; 2、根据项目公司总体发展目标和和计划,主持部门内部的建设工作,制订本部门的工作目标、计划,并贯彻实施; 3、全面统筹规划、建立并完善行政及人力资源管理体系,向公司领导提供有关组织建设、人力资源规划、企业文化建设方面的建议; 4、负责项目公司绩效管理和考评体系建立和实施并致力于提高公司的综合管理水平; 5、组织协调项目公司内部人事工作和行政事务及公司内部的配合协作关系,做好上传下达,沟通内外的工作; 6、组织制定行政和人力资源管理规章制度,督促、检查制度的贯彻执行; 7、负责公司薪资、福利体系规划、设计和实施; 8、对以项目公司名义上报、下发或其他重要文件和印鉴使用进行审核把关; 9、建设和推行项目办公信息自动化管理系统; 10、负责外联工作及办理公司所需各种证照; 12、组织行政人事部做好公司重要会议的各的安排和组织工作; [详情]

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