专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、处理制程异常,拟订制程异常临时措施,协助并监督PE、生产的异常分析,评估及跟进责任部门的改善措施给出,并监督执行;2、处理客户投诉,组织厂内各单位对客户投诉原因进行调查分析,拟定临时措施与永久措施,并跟进责任部门的改善情况;3、处理客户退货,组织各单位对退货原因进行调查分析,拟订客户退货返工方案,并跟进返工结果,必要时采取改善行动;4、制订品质标准,制定产品入库检验规范、IPQC检查明细表、QC工程图、PFMEA、成品最终外观检验标准;5、参与新产品评审与导入,立项评审、设计输出评审、打样评审、试产评估与跟进;6、持续改善,针对长期未解决的品质问题或流程瓶颈成立改善专案。 任职资格:1、本科以上学历,5年以上电子厂QE工作经验;2、熟悉SMT和成品组装流程,PCBA的外观检验标准及最终成品的检验标准;3、了解ISO9000、QC080000、EICC体系基本认识;熟悉3C,ETL,KCC等安规审核;4、熟悉NPI导入流程、物料/治具验证、品质异常处理、客户投诉处理;5、熟悉SPC、8D、FMEA、QC工程图和QC七大手法.Minitab等品质常用工具;6、有电动牙刷、扫地机、电子烟等、智能电子产品品质经验优先。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:2-3 月薪招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、统筹公司级可靠性项目并落实工作计划和新的可靠性分析方法开发;2、统筹可靠性标准流程的建立和完善并为其他部门提供可靠性指导培训;3、统筹与其他部门的长期合作以及指导并培训组内可靠性工程师;4、参与工程、学术交流,出席行业内(国际/国内)相关技术(机理研究、方法开发、技术研讨)会议,及时了解锂电及其封装可靠性和评估技术的发展方向。 任职资格:1、至少5年以上可靠性设计和失效分析经验;2、熟悉失效模式,掌握失效分析的表征方法,并能推理结论及提出改善建议;3、熟悉使用DOE进行复杂实验设计,并会使用Weibull++,JMP 等软件进行数据分析;4、熟练应用可靠性的理念分析和评估电芯及封装的可靠性;5、熟悉锂离子电池材料体系的特点以及各种因素对材料的影响。 [详情]
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