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专业要求：
学历要求：初中及以上
工作经验：不限
薪资待遇：6-8 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
有意咨询电话联系，人事招聘胡小姐，手机号****** （vx同号）一、厂区服务：1、错过面试的朋友，请不要担心，也不用浪费钱去住宿旅馆，我们会给你安排免费住宿，第二天再面试入职；2、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职 ；3、面试入职之后，持厂牌可去饭堂吃饭，以及在厂区士多消费。二、招聘要求：1、年满18-42周岁，男女不限，学历不限；2、有责任心，服从安排，工作积极、认真；3、持有本人有效身份证，不过期三、岗位职责：1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、巡检、文员、物料、线外、测试、CNC学徒等等。2、主要从事电子产品、手机配件和电脑配件等制造工艺，分流水线作业与非流水线作业；四、薪资待遇：小时工:1、16-21元／小时，月保底260-300小时；2、月综合工资4******元；3、小时工可申请转为正式工。正式工:1、一个月基本底薪：2130元/月-2650元/月，2、加班统一按当地按劳动法，周一至周五（1.5倍工资），周六至周日（2倍工资），法定节假日（3倍工资）；综合工资4******元/月工资发放：1、工资统一以打卡方式发放，每月12号结清上月全部工资；2、如遇到周六日，会延迟到周一发放，绝不拖欠工资；3、员工到期离职之后，及时结清全部工资。五、福利待遇：1、饭堂提供自助餐模式，迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶、鸡腿、鸡蛋等等；2、公寓式宿舍，4-6人／间，设备齐全，空调、衣柜、饮水机和热水器，独立阳台及卫生间，24小时WiFi覆盖；3、员工享有国家法定假11天，享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；4、每个季度免费组织员工旅游，逢节假日举办大型文艺活动，以及抽奖、抢红包等娱乐；5、厂区内各种生活娱乐设施一应俱全，应有尽有，医院、邮局、球场、网吧；6、统一发放员工生日福利，以及端午、中秋等节日礼金，春节也有开工红包，年末有年终奖******不等，视乎公司经营业绩而定。
广州督力集团（Guangzhou Ledo Group），成立于2001年，坐落于天河CBD中心珠江新城，一家专业汽车电子产品研发,制造,销售,为一体的高新技术企业。可根据顾客需求定色,定点,定时设计完美的产品，竭诚为用户提供汽车照明领域的全方位服务。公司旗下拥有3个专业品牌，现代化的生产设备和厂房、优秀的工程师、熟练的技工。
广州督力集团发展历程：
2005年开始专注于HID即高强度放电灯的生产和研发，HID汽车灯发光效率高、亮度大、消耗能量小、可靠性高、寿命长、不受车上电压波动影响等优点，是当代最新型的汽车灯。欧洲1995年法规批准使用这种灯，现在宝马、奔驰、保时捷、奥迪等高档轿车都相继使用了这种HID灯。
2008年成立汽车LED应用产品项目,相关的开发和运营已超过6年，以外贸直营为主要的市场开拓模式.
2011年，由于各种生产成本（特别是人力成本）的提高，HID正式启动全自动化生产战略，属于HID行业内首次引进全自动化生产线，以全面降低人力成本和人为失误概率，提高企业的生产管理水平。同年，创立自有品牌X-bright，并确立了以产品品质和团队品质为根本的双核心品牌价值。以团队专业性为立足点，推出一系列品质可靠的LED产品和方案：内焊焊接设计和技术、三星芯片汽车照明应用方案、PCB表面网纹散热工艺设计以及镂空切割工艺、泡体一体化结构设计理念、T20刹车灯CANBUS系列研发方案，LED汽车照明QC标准化方案等。
2012年，已投入专项人力和物力，着手LED汽车应用方面的试验和研发。面对在中国市场上已开始大量充斥着各种劣质汽车LED产品，我们团队以其专业的品牌信誉为依托，在行业中首次提出汽车LED照明产品的质量品位参考标准，从产品的各个方面进行分析和规范。（芯片、灯珠、PCB材料、散热系统、灯体设计、生产工艺等等）
2014年面向国际推出督力电子出品的高效，节能，环保，高性能，高性价比的产品。
公司内部实行人性化管理以及网络化管理，依托先进的计算机辅助设计系统和计算机管理系统，实现规范化运作，在最短的时间内为用户提供高品质的产品。
公司具有完善的质量管理体系，拥有高素质的管理人才，对内实行全面质量管理，严把质量关，尽最大努力为顾客提供高质量的产品。不断的创新使得我们的产品能够走在行业的前端。我们愿与广大客户建立稳固的合作伙伴关系，以共赢为目标，共同开拓更广泛的国际市场。
公司为员工提供良好的工作条件：
1. 每天工作七小时(9:00-12:00,13:30-17:30)，长短周休息（一周休两天，一周休一天）；
2. 工作氛围轻松，团队成员年轻有活力；
3. 上班地点；珠江新城GBD中心地段，甲级写字楼，工作氛围和谐；
4. 公司内部办公配备齐全，办公室崭新宏亮，宽敞舒适。
公司为员工提供良好的福利待遇：
1. 非常具有竞争力的薪酬及社会保险等待遇体系；
2. 工作满一年后，执行带薪休假3天；
3. 带薪岗前培训，每年两次以上系统学习；
4. 每年不定期安排集体旅游和户外活动；
5. 享受国家法定节假日及其他法定休假。
公司正在扩大规模，员工发展前景广阔，诚招有志之士加盟。
公司主页：
www.ledoauto.com
www.xbrighten.com
www.vmaxled.com
广州督力集团发展历程：
2005年开始专注于HID即高强度放电灯的生产和研发，HID汽车灯发光效率高、亮度大、消耗能量小、可靠性高、寿命长、不受车上电压波动影响等优点，是当代最新型的汽车灯。欧洲1995年法规批准使用这种灯，现在宝马、奔驰、保时捷、奥迪等高档轿车都相继使用了这种HID灯。
2008年成立汽车LED应用产品项目,相关的开发和运营已超过6年，以外贸直营为主要的市场开拓模式.
2011年，由于各种生产成本（特别是人力成本）的提高，HID正式启动全自动化生产战略，属于HID行业内首次引进全自动化生产线，以全面降低人力成本和人为失误概率，提高企业的生产管理水平。同年，创立自有品牌X-bright，并确立了以产品品质和团队品质为根本的双核心品牌价值。以团队专业性为立足点，推出一系列品质可靠的LED产品和方案：内焊焊接设计和技术、三星芯片汽车照明应用方案、PCB表面网纹散热工艺设计以及镂空切割工艺、泡体一体化结构设计理念、T20刹车灯CANBUS系列研发方案，LED汽车照明QC标准化方案等。
2012年，已投入专项人力和物力，着手LED汽车应用方面的试验和研发。面对在中国市场上已开始大量充斥着各种劣质汽车LED产品，我们团队以其专业的品牌信誉为依托，在行业中首次提出汽车LED照明产品的质量品位参考标准，从产品的各个方面进行分析和规范。（芯片、灯珠、PCB材料、散热系统、灯体设计、生产工艺等等）
2014年面向国际推出督力电子出品的高效，节能，环保，高性能，高性价比的产品。
公司内部实行人性化管理以及网络化管理，依托先进的计算机辅助设计系统和计算机管理系统，实现规范化运作，在最短的时间内为用户提供高品质的产品。
公司具有完善的质量管理体系，拥有高素质的管理人才，对内实行全面质量管理，严把质量关，尽最大努力为顾客提供高质量的产品。不断的创新使得我们的产品能够走在行业的前端。我们愿与广大客户建立稳固的合作伙伴关系，以共赢为目标，共同开拓更广泛的国际市场。
公司为员工提供良好的工作条件：
1. 每天工作七小时(9:00-12:00,13:30-17:30)，长短周休息（一周休两天，一周休一天）；
2. 工作氛围轻松，团队成员年轻有活力；
3. 上班地点；珠江新城GBD中心地段，甲级写字楼，工作氛围和谐；
4. 公司内部办公配备齐全，办公室崭新宏亮，宽敞舒适。
公司为员工提供良好的福利待遇：
1. 非常具有竞争力的薪酬及社会保险等待遇体系；
2. 工作满一年后，执行带薪休假3天；
3. 带薪岗前培训，每年两次以上系统学习；
4. 每年不定期安排集体旅游和户外活动；
5. 享受国家法定节假日及其他法定休假。
公司正在扩大规模，员工发展前景广阔，诚招有志之士加盟。
公司主页：
www.ledoauto.com
www.xbrighten.com
www.vmaxled.com
更新时间：2024-07-13
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更新时间：2024-07-13
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