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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:3-5 年
薪资待遇:4000-7000 月薪
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
岗位要求:
1、具有3年以上火电行业继电保护专业工作经验,具有继电保护专业检修管理经验者优先,具有1个300MW及以上火力发电工程项目继电保护调试经验者优先;经验丰富者可适当放宽学历要求;
2、掌握火力发电行业继电保护专业检修知识,熟悉继电保护专业范围内定值管理、远动通讯、AVC、综保装置,掌握继电保护设备安装、厂用受电、各类电气试验等知识;
3、具有较好的组织协调能力、分析判断能力和沟通能力,原则性和责任心强;
4、熟悉发电厂生产过程及主、辅设备的工作原理、熟悉发电厂继电保护系统的构成及各主、辅设备的结构、性能特点;
任职要求:
1.年龄要求:38周岁以下。
2.学历要求:电气类大专毕业及以上学历;。
3.原则上至少3年火电厂相关工作经历。
4.技能竞赛获奖者,优先考虑。
5.素质要求:具有强烈的工作责任感和事业心;工作认真、负责、具有团队合作精神。
1、具有3年以上火电行业继电保护专业工作经验,具有继电保护专业检修管理经验者优先,具有1个300MW及以上火力发电工程项目继电保护调试经验者优先;经验丰富者可适当放宽学历要求;
2、掌握火力发电行业继电保护专业检修知识,熟悉继电保护专业范围内定值管理、远动通讯、AVC、综保装置,掌握继电保护设备安装、厂用受电、各类电气试验等知识;
3、具有较好的组织协调能力、分析判断能力和沟通能力,原则性和责任心强;
4、熟悉发电厂生产过程及主、辅设备的工作原理、熟悉发电厂继电保护系统的构成及各主、辅设备的结构、性能特点;
任职要求:
1.年龄要求:38周岁以下。
2.学历要求:电气类大专毕业及以上学历;。
3.原则上至少3年火电厂相关工作经历。
4.技能竞赛获奖者,优先考虑。
5.素质要求:具有强烈的工作责任感和事业心;工作认真、负责、具有团队合作精神。
山西驰捷电力科技有限公司(原山西宇翔电力科技发展有限公司),最早成立于2004年,注册资本2000万元。是一家专业从事大型火力发电机组(单机容量300MW以上)的生产维护、技术服务、系统集成和工程实施的科技型企业。公司现拥有承装(修、试)电力设施许可证(承修三级、承试四级)资质。
目前公司共有六个检修维护项目部、多项工程项目及六个管理部门,共有员工181人,其中初、中级工程师24人。
公司自成立以来与省内外各大发电集团,西门子、爱默生、ABB等外资企业长期合作,主要业务覆盖火电厂节能优化、控制系统软硬件设计、组态和服务、污水处理、环保技术引进等高科技业务。