专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：20000-30000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、对技术经营部日常经营、销售规模、利润和客户满意度工作负责；
2、组织制定技术开发管理规程、技术标准，并负责监督、协助实施；
3、领导组织新产品开发、产品改良规划工作，并负责监督实施；
4、领导组织技术创新规划工作；
5、编制新产品总体方案和新产品实施计划；
6、负责新产品开发工作的落实，并组织实施；
7、组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
8、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估；
9、处理生产过程中的重大技术质量问题；
10、在技术上给予其他部门配合和支持，制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。
岗位要求：
1、熟练使用研发用电气设计办公软件；
2、熟悉新能源研发设计项目管理；
3、产品研发设计经验；
4、项目协调管控经验；
5、较好的分析及判断能力。
鹏辉能源（深圳创业板，股票代码300438）,是一家专注能源电池研发、制造、销售为一体的高新技术上市企业，主要产品为聚合物锂离子、锂离子、镍氢等，产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案，主要技术指标处于国内、国际领先水平。
鹏辉集团拥有广州、珠海、河南、江苏常州、广西柳州及日本福井六个现代化的生产基地，占地总面积约79万平方米，目前员工人数达8000多人。
福利待遇
●五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育）+住房公积金（职员）；
●有薪假期：法定节假日11天、带薪年假5到15天；
●住宿环境：免费提供住宿，内设床、书桌、衣柜、卫生间、阳台等；
●膳食服务：食堂全由公司自主管理，安全营养健康，每餐提供两荤一素一汤，水果；
●交通便利：全市公交车费1元，公司邻近新青五路巴士站；
●培训体系：新员工入职培训、班组长培训、技能及品质管理培训、晨芯培训、领芯培训等；
●工作环境：提供宽松融洽的工作环境和公平透明的晋升平台；
●调薪制度：每年根据员工综合工作表现定期1-2次调薪；
●文化活动：生日礼物、节假日礼物、外出旅游、部门聚餐、年度表彰、周年庆典、年度体检等；
●户口档案：为毕业生解决入户珠海及档案挂靠问题、党籍接收等；
●发展通道：专业及管理双通道的职业发展通道。
●其他福利：全勤奖、夜班津贴、岗位津贴、技能津贴、绩效考核工资、科技创新奖、改善提案、优秀员工购房津贴、学历提升资助、股权激励等等。
锂锰、锂亚硫酰氯、锌空等一次电池，产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案，并率先实现规模化生产，拥有自主知识产权，主要技术指标处于国内、国际先进水平。
